A forza, a crescita è a salute generale di una cumpagnia sò determinate da a forza di travagliu chì genera u so impulsu. A putenza hè in a ghjente dunque una squadra di Risorse Umane solida in roccia hè di primura per l'operazioni riesciute di una impresa - soprattuttu da chì a videoconferenza hè cambià u ghjocu di travagliu remotu.
U travagliu di u dipartimentu HR hè di scuperta di u potenziale di l'impiegati, di reclutà i migliori talenti; sviluppà, cunservà è sustene i salariati è ancu esse un portavoce per l'azienda tenendu tutti informati di cambiamenti strutturali è di tuttu u business.
cù suluzioni di cunferenza web in locu per armonizà l'ecosistema di l'uffiziu, i prufessiunali di e RU ponu sfidà u spaziu, u tempu è a situazione parlendu à chiunque, in ogni locu. Sia chì abbiate qualchì sperienza cù e cumunicazioni video o sia appena bagnatu i vostri piedi, leghjite per qualchi suggerimenti è trucchi per qualsiasi rolu HR funziona più fluidu.
In generale, videoconferenza:
- Prumove u travagliu à distanza
- Forge a cullaburazione
- Dà modu à un impegnu megliu
- Risparmia soldi è tempu di l'impresa
- Risparmia soldi è tempu di l'impiegati
- Migliora a produttività
- Aiuta à fà cresce e piccule imprese
Allora cumu affetta in modu pusitivu i prufessiunali in RH?
8 Benefici di a Cunferenza Video per i Prufessiunali HR
- Una Piscina di Talenti Esponenzialmente Più Grande
U travagliu à distanza hè abbastanza, è u mudellu cummerciale tradiziunale hè piegatu per adattallu. Se a migliore persona per a posizione di vendita ùn vive micca in u paese, cù una strategia di cumunicazione di videoconferenza, ùn importa micca veramente. Assumite u talentu chì avete bisognu da ogni locu invece di avè da sceglie lucalmente. - Cumunicazione interna simplificata
U Paghjolu software di cunferenza video per creà webinari brevi è concisi se i dipendenti stanu sperimentendu un bloccu o se avete bisognu di disseminà cumunicazioni corporative à a volata. Inoltre, e-mail sò impurtanti, ma a messageria istantanea è u chat di testu furnitu durante una videochiamata hè altrettantu efficace - è pò esse registratu per un usu dopu.
- I Miglii Impiegati anu una Megliu Chance à Stà
A cumunicazione in linea deve esse rapida, faciule, cullaburativa è accessibile. A trasparenza hè a chjave. Utilizendu sistemi di cullaburazione chì uniscenu i travagliadori, rinvigoriscenu a cultura aziendale è aumentanu a produttività simplificendu u supportu, a gestione di prughjetti è di più creanu un ambiente di travagliu in linea pusitivu chì nutrisca micca solu una bona uscita di travagliu ma ancu camaraderia, forghjendu una esperienza più "intera" per i travagliadori à sentite cumpiitu. - I costi di viaghju sò significativamente ridotti
Risparmiate i soldi di l'impresa quandu si tratta di incontrà una nova o potenziale assunzione in persona. I viaghji di l'impiegati, l'assunzione di pacchetti, hotel, vitture è diurni ponu esse tutti significativamente ridotti cù un software di videoconferenza chì offre una riunione immediata faccia a faccia senza i frills extra. - Efficienza Generale Aumentata
Discutite i prughjetti più veloci è tagliate nantu à i fili di email longu. A volte una manifestazione rapida pò esse più faciule ch'è scrivendu paragrafi. Aduprate presentazioni è spartimentu di u screnu da mustrà invece di dì è uttene à tutti nantu à a stessa pagina in a metà di u tempu. - Spartera di Schernu per a vittoria
Se un candidatu hà un portafoglio o hà bisognu di sparte una presentazione cum'è parte di u prucessu di assunzione, hè abbastanza semplice di camminà per ellu in linea. Cù u spartimentu di u schermu, u candidatu pò cliccà per sparte è guidà per a so presentazione vista nantu à u so schermu. Cunsiderate cumu si pò vede in una stanza di cumbugliu, prughjettata nantu à un grande schermu per un publicu massivu o visualizata nantu à un dispositivu mobile! Hè a seconda megliu cosa per vede lu in a vita vera cum'è chì u candidatu stessi quì. - Cunsistenza trà Office è Online
A videoconferenza aduprendu u spartimentu di u schermu funziona per fà avanzà un sensu di cunsistenza è d'urgenza. In un video chat, u materiale hè spartutu in tempu reale è travagliatu in tempu reale, chì significa chì hè automaticamente aghjurnatu è almacenatu in u nuvulu. I fugliali ùn ponu micca sparisce improvvisamente o esse cancellati, è u fugliale stessu hè travagliatu invece di pruvà à sorte cù e vechje versioni. - Relazioni Rinfurzate
Hè simplici cum'è mustrà a vostra faccia cù a vostra fotocamera durante una videochiamata. Videndu u linguaghju di u corpu di una persona, u so visu è i so modi si rivelanu assai preziosi. Hè cusì chì amparemu nantu à una persona è custruimu megliu relazioni di travagliu - o nab un travagliu!
Ottimizazione di a Cunferenza Video Per i Prufessiunali HR
A videoconferenza offre una cumunicazione senza paragune di HR à i travagliadori è i talentu oltremare o fora di l'uffiziu, ma ancu solu in a sala. Implementazione di videochiamate è cunferenze in tutte e numerose funzioni di risorse umane simplifica e cumpetenze cum'è assunzione, incorporazione, furmazione è cunservazione di assunzioni potenziali.
Cume Impiegà Novu Talentu
A bellezza di aduprà una piattaforma di cumunicazione di gruppu bidirezionale per incuntrà è impiegà impiegati hè chì site messu davanti à l'altru faccia a faccia. In più, pudete impiegà basatu annantu à u talentu è l'esperienza attuali piuttostu cà truvà u megliu chì pudete in a vostra vicinanza lucale. Inoltre, ancu se site assunitu per cumpetenze, a videoconferenza aiuta à sfondà è rivelà a personalità, dendu à i prufessiunali in RH un megliu sensu di quale hè un ghjucatore di squadra è chì sarebbe un adattamentu culturale - dui punti chjave quandu assumete à longu andà.
- Rinfurzà a Vostra Marca In Linea
U talentu lucale saperà probabilmente a vostra marca è ciò chì sustene. U talentu à l'oltremare, però, pò esse micca cusì familiare. Se vulete chì a vostra urganizazione attira assunzioni potenziali da diverse piscine di talentu in tuttu u globu, assicuratevi chì a vostra marca sia assai avanti. Vulerete ritrattà voi cum'è innovatori, affidabili è credibili. Cumu sò i vostri cunti suciale? Quandu hè stata l'ultima volta chì avete aggiornatu u situ web? - Fate Applicazioni in Linea A Breeze
Per assicurà l'esperienza più fluida, rende veramente faciule per i candidati di candidà. I siti web di ricerca d'impieghi di terze parti sò utili, ma cuntrollate dinò chì a vostra messageria sia coerente in diversi canali. Pro-punta: Pettinate attraversu l'applicazioni in cerca di buzzwords cum'è "indipendente", "una cumunicazione eccellente", "una bona gestione di u tempu", è altri se vulete travagliadori à distanza efficaci chì ponu tene i soi. - Aduprate Video Conferencing Per Interviste
Una volta truvatu un individu prometente, hè faciule di spustà u prucessu cun interviste fatte in ligna:- Pudete avè una intervista iniziale di videoconferenza generalizata cun un candidatu per avè un sensu di quale sò è cumu operanu. Aprite nantu à u rolu, e so responsabilità è l'esperienza passata.
- Se sta fase va bè, organizate una intervista secondaria cù a squadra potenziale di u candidatu è i principali dirigenti. Assicuratevi chì u video di ognunu sia attivatu è uttene u record se un decisore ùn pò micca fà.
- Se u candidatu riesce à traversu stu round, sparate una lettera d'offerta è pianificate un terzu video chat per discutere di benefici, stipendiu, alloghju, pianificazione, ecc.
Cumu Purtà Novu Talentu
L'embarcazione richiede di solitu una documentazione, una riunione è un salutu, una dumanda è una risposta à e dumande, è generalmente stabilimentu di terra zero cù una nova assunzione. Impostate allora per u successu subitu subitu cù a tecnulugia di videoconferenza chì simplifica a cumunicazione è u travagliu.
- Riunioni in Linea Cù IT
Sia fisicu in l'uffiziu o travagliendu da casa, a probabilità hè chì a cumunicazione cù l'IT serà frequente. Stabilite novi assunzioni per u successu furnendu l'utili digitali è a tecnulugia necessaria per schjattà in terra. Richiedenu l'accessu à a rete è à u software di a cumpagnia o sò previsti di furnisce i soi? Useranu un software di spartera in ligna cum'è Google Docs? Chì infurmazione di login hè necessariu? Hanu bisognu di una VPN? Chì applicazioni anu bisognu di scaricà per messageria, autenticazione, gestione di prughjetti, ecc? - Incontri in ligna cù HR
Una volta chì una nova assunzione hè simpatica cù a rete di tecnulugia è di cumpagnia, coordina una videochiamata per affrontà qualsiasi preoccupazione periferica. Se ci hè una documentazione, per esempiu, pudete offre indicatori o indirizzà e dumande. Pudete ancu verificà per vede cumu si stallanu! - Incontri in Linea Cù a Squadra
Pianificate una cunferenza video introduttiva cù a squadra di u novu impiegatu, in particulare i so dirigenti di linea è up-ups in a so prima settimana. Questu hè specialmente impurtante è darà u tonu. Hè cunsigliatu chì e squadre si scontranu faccia à faccia, ma s'ellu ci hè un bellu pezzu trà videochiamate, almenu u video chat introduttivu darà una basa solida è permetterà à u novu assuntu di mette una faccia à u nome.
Cume Train Train Talent
- Piombu Cù Aspettative
Stabilite aspettative chiare di cume a nova assunzione hè di cumunicà, travaglià è esse pruduttivu. Allineati cù ciò chì funziona per elli è per u più grande bè di a cumpagnia. Questu pò esse uttenutu megliu nantu à una videochiamata. -
Fornite una Formazione Personalizata
I travagliadori remoti è i freelancers generalmente operanu secondu quandu ponu truvà u tempu di travaglià à u so ritmu (soprattuttu s'ellu ci hè una differenza di ora). Portateli à a velocità cù u funziunamentu di a vostra attività dendu li accessu à brevi webinar (fatti cù un software di videoconferenza) chì scompone ulteriormente a cultura di l'impresa, i prucessi, i sistemi, ecc. Presentazioni in linea, documenti, presentazioni è ancu di più funzioneranu per uttene elli orientati. - Check-In Spessu
I novi assunzioni feranu sempre dumande. A furmazione hè in corsu è hè sempre necessaria per esse aggiornatu è davanti à a tendenza. Incuraghjite un ciclu regulare di feedback per chì i novi assunzioni possinu stà sopra à u so caricu di travagliu.
Uni pochi di più Video-Cunferenza Pro-Tips:
- L'apparenza hè Tuttu
Cù a transizione da l'uffiziu à l'internet, ùn hè micca surprisante chì a ghjente ùn pò micca esse cusciente di u codice di vestitu adattatu o induve stabilisce. À a luce di a pandemia attuale, a maiò parte di e cumpagnie anu allentatu u so vistimentu cummerciale per esse più accolta per i travagliadori à distanza. Tuttavia, se fate una prima impressione cù e persone fora di a vostra impresa, hè suggeritu di vede lucidatu. In una indagine fatta in u Regnu Unitu, 1 in 6 travagliadori ammettenu di esse solu parzialmente vistutu mentre piglianu una videochiamata. Questu significa, nisun travagliu di travagliu, t-shirt o capelli disordinati - almenu da a vita in su! - Lotta à l'urgenza di spegne a webcam
Hè criticu di mantene a webcam accesa è impegnassi in videochiamate postu chì questu hè u modu chì puderete cunnosce in realtà à qualcunu è viceversa. Esse u visu di l'urganizazione stabilisce camaraderia è fiducia. - Schedule Chats "Catch Up"
Inspirate i travagliadori à distanza per apre un pocu di a so vita persunale. Ùn deve micca esse cumpletu, ma pruvate à discute brevemente u weekend passatu, dumandendu nantu à i passatempi o invitendu un animale domesticu à cumparisce nantu à u schermu. Questu rompe u ghjacciu è seguita bè in u chat di travagliu è postu chì queste conversazioni accadenu organicamente in l'uffiziu, perchè micca in linea? - Micca parlendu? Hit Mute
Etichetta di videoconferenza 101: Rumori di fondu, feedback o cunversazioni accidentalmente ascoltate toglie u compitu in manu. Mute ti quandu ùn parli micca assicura una riunione in linea piacevule per tutti quelli chì participanu. - Fornite Infurmazioni necessarie
Aduprate l'opzione Invita è Ricurdativi per cumprende l'infurmazioni di login o struzzioni speciali prima di u tempu. O includite l'infurmazioni in un email o in un chat. Fà in anticipu aiuta à evità u mal di testa è i snafus tecnichi!
Lascià Calbridge risponde à i vostri bisogni cum'è prufessiunale in risorse umane. Cù un software di punta chì si integra perfettamente cù a gestione di prughjetti è strumenti di streaming in diretta, in più vene carcu di funzioni è offre tranquillità di mente cù una sicurezza high-end, pudete riesce à u megliu. Aduprate u funzione di spartera di schermu, è audio è video in alta definizione per fà chì a vostra impresa sembrisca lucidata di fronte à e pussibuli assunzioni.
