Kuidas jõuda selle juureni, mida soovite saavutada? Mis aitab teil igapäevases suhtluses sujuvamaks muuta? Kust alustate ühiste eesmärkide saavutamist? Autentne vahetus. Haavatavus. Läbipaistvus.
Eesmärkide seadmine
Meie tegevdirektor Noam võtab iga kohtumise alguses minut aega, et käsitleda seda, mida ta soovib saavutada: koosolekul endas, selle ümbritsevates projektides ja pikaajalistes eesmärkides. Tehakse märkmeid, tehakse ootused selgeks ja kohtumine jätkub. Eesmärkide deklareerimine iga päeva, koosoleku või nädala alguses aitab kitsendada peamist punkti, mida teie ettevõte soovib juhtida.
Autentselt kaasatud
Selle koostöö kõige olulisem osa on tunne autentne arutelu - kui te pole nõus, mille nimel te töötate ja milliste kavatsustega, pole sellel mõtet töötada.
Inimesed hindavad seotustunnet nii nende poolt, keda nad järgivad, kui ka nendega, kellega nad töötavad. Nad tahavad seda teada mida neilt oodatakse, oodatakse ka sinult: pühendumus ühistele eesmärkidele. Konstruktiivse ärimudeli jaoks on oluline võtta aega oma meeskonda kaasavate ja edasi liikuvate eesmärkide seadmiseks.
Pikemad loendid
Ärge unustage, et koosolekutel sünnivad koosolekud: iga eesmärgi märkmete tegemine ja see, kas need on saavutatud, võib järgmise koosoleku jaoks pikema ülesannete loendi luua. See pole halb asi. Selles mõttes veendute aktiivselt, et vastate iseenda ootustele, ja järgite olulisi projekti eesmärke, mis mõnikord võivad tunduda, nagu nad ei näeks kunagi ilmavalgust.
Vähe meie kaasaegsest töökeskkonnast peab selgust või haavatavust ettevõtte eesmärgiks. Seetõttu on paljud tööandjad pettunud, kui nende enda eesmärgid pole täidetud. Seetõttu on hädavajalik tuua oma kontorisse inimlik element. Kaasake oma töötajad ühiste eesmärkide hulka. Tehke jagamise tava.
Vastake oma ootustele
Kokkuvõttes suurendavad eesmärkide püstitamine, siiras arutelu ja koostöös tehtavad jõupingutused eduka ja eheda kontorikeskkonna loomise tõenäosust, kus te kõik saate täielikult õitseda. See algab sinust. Me kõik teame, et me ei saa lõigata seda, mida me pole külvanud; veenduge, et istutate kõik samu asju, nende suhtes on läbipaistvad ootused.
