ռեսուրսներ

Աշխատանքի միտումները. Ինչպես առցանց հանդիպումներն ու էկրանի փոխանակման ծրագրակազմը հանգեցնում են ֆրիլանսների ավելացմանը

Share այս հաղորդագրությունը

Ինչպե՞ս էկրանի փոխանակումը և այլ գործիքները բերում են ֆրիլանսների աճի

Հանդիպումների գրասենյակԳործիքներ, ինչպիսիք են էկրանի համօգտագործում երկար ճանապարհ են անցել դեպի հանդիպումների լանդշաֆտը փոխելու և թե ինչպես են մարդիկ արձագանքում դրանց բիզնեսի պայմաններում: Today'sամանակակից աշխարհում սովորական պրակտիկա է գրասենյակում աշխատող հերթական շաբաթվա ընթացքում պարբերաբար հանդիպել ամբողջ աշխարհի մարդկանց հետ:

Քանի որ տեխնոլոգիան ավելի ու ավելի է հեշտացնում մարդկանց մերձեցնելը, ձեռնարկությունները սկսում են հարմարվել և արդյունքում ավելի հեռավոր աշխատողներ և անկախ աշխատողներ ընդունել: Չնայած ոմանք կարող են վախենալ, որ այս միտումը կխախտի լրիվ դրույքով աշխատող հասկացությունը և աշխարհը կուղղորդի դեպի «տնտեսական տնտեսություն», մյուսները նշում են այն փաստը, որ այժմ նրանք կարող են աշխատել ինտերնետային կապ ունեցող ցանկացած վայրից:

Բայց անկախ ձեր դիրքորոշումը ֆրիլանսների ավելացման վերաբերյալ, եկեք առանձնացնենք որոշ տեխնոլոգիաներ, որոնք առաջնորդում են այս փոփոխությունը:

Էկրանի համօգտագործումը թույլ է տալիս մարդկանց փոխանակել գաղափարներ և հասկացություններ ավելի հեշտ, քան երբևէ

Նոթբուքի շնորհանդեսԻնչ-որ մեկին գաղափար բացատրելը շատ ավելի հեշտ է, երբ դուք կարող եք օգտագործել ավելին, քան պարզապես ձեր խոսքերը: Տասնամյակներ շարունակ նիստերի դահլիճները գործնական հանդիպումների անբաժանելի մասն էին, քանի որ միայն ձայնային խոսակցությունները հաճախ բավարար չէին բարդ կամ մեծ քննարկումների համար: Հետ էկրանի համօգտագործումՄարդկանց մի ամբողջ նիստերի դահլիճ կարող է գրեթե մի աշխարհ հեռու նստել և դեռ դիտել հանդիպման կազմակերպիչների էկրանը:

Ֆրիլանսերի համար սա նշանակում է, որ նրանք կարող են արդյունավետորեն կիսվել գաղափարներով ՝ օգտագործելով միայն իրենց համակարգչի էկրանները, մինչ դեռ ճանապարհորդում են, սրճարանում կամ նույնիսկ պարզապես տանը: Նրանք կարող են գործնականում հասկանալ նույն մակարդակի հասկացողությունը, ինչ կստանային գրասենյակում, մինչդեռ դեռ պիժամա էին:

Առցանց հանդիպումները թույլ են տալիս դեմ առ դեմ փոխհարաբերություններ ՝ չնայած հեռավորությանը

ՏեսախցիկՇատ նրբերանգներ կան, որոնք կարող ես բաց թողնել, երբ չես նայում մեկի դեմքին։ Բարեբախտաբար, առցանց հանդիպումներ թույլ տվեք հանդիպման մասնակիցներին տեսնել միմյանց այնպես, կարծես նրանք իսկապես նույն սենյակում են, քանի դեռ միացված են ինտերնետին: Դրան ավելացնելու համար, առցանց հանդիպումների սենյակի տեխնոլոգիան հասանելի է յուրաքանչյուրի հետ անվճար FreeConference.com հաշիվ ՝ դարձնելով այն անվճար ցանկացածի համար ցանկացած պահի:

Չնայած այս տեխնոլոգիայից հիմնականում օգտվում են ազատ աշխատողները, բայց դրանից կարող են օգտվել նաև ֆրիլանսների ղեկավարները: Առցանց հանդիպումների սենյակներ անկախ գործի աշխատակիցներին հետևելու և նրանց հաշվետու պահելու և այն ընկերության հետ աշխատելու հիանալի միջոց են:

Փաստաթուղթը կիսող եկեք ֆայլերը ճանապարհորդենք նույնքան արագ, որքան ինտերնետը

Ժամանակ էկրանի համօգտագործում կարող է ինքնին հիանալի գործիք լինել, երբ խոսքը վերաբերում է հատուկ ֆայլեր տարածելուն ՝ տեքստային փաստաթղթեր, աղյուսակներ, ինֆոգրաֆիկա կամ PowerPoint շնորհանդեսներ, փաստաթղթերի փոխանակումն առավել նախընտրելի տարբերակն է: Փաստաթղթերի փոխանակում հանդիպման կազմակերպչին թույլ է տալիս էջ առ էջ փաստաթուղթ անցնել և իրենց հանդիպման մասնակիցներին հետևել: Այն կատարյալ է ավելի երկար փաստաթղթերի համար, ինչպիսիք են իրավական փաստաթղթերը կամ պայմանները:

Այս առանձնահատկությունը ազատ աշխատողներին հնարավորություն է տալիս իրենց հանդիպման ընթացքում ծածկել բարդ և շփոթեցնող փաստաթղթեր ՝ իմանալով, որ բոլորը բառացիորեն նույն էջում են:

Հանդիպումների տեխնոլոգիան պետք է լինի անվճար

Էկրանի փոխանակում, առցանց հանդիպումների սենյակներ, եւ փաստաթղթերի փոխանակում երեք գործիքներն են, որոնք առավել հաճախ օգտագործվում են անկախ աշխատողների և հեռավոր թիմերի կողմից: Դրանք ստանդարտ են նաև FreeConference.com հաշվի հետ: Եթե ​​դուք հետաքրքրված եք ֆրիլանսով և հեռավոր աշխատանքով կամ պարզապես ցանկանում եք փորձել այս հատկությունները, ապա մտածեք այսօր անվճար հաշիվ ստեղծելու մասին:

Share այս հաղորդագրությունը
Ջեյսոն Մարտինի նկարը

Ջեյսոն Մարտին

Asonեյսոն Մարտինը Մանիտոբայից կանադացի ձեռնարկատեր է, ով 1997 թվականից բնակվում է Տորոնտոյում: Նա հրաժարվեց կրոնի մարդաբանության ասպիրանտուրայից `տեխնոլոգիաներ ուսումնասիրելու և աշխատելու համար:

1998 թ.-ին Jեյսոնը հիմնադրել է Կառավարվող ծառայություններ Navantis ընկերությունը, որն աշխարհում առաջին ոսկու հավաստագրված Microsoft գործընկերներից մեկն է: Navantis- ը դարձավ Կանադայի ամենաշատ մրցանակակիր և հարգված տեխնոլոգիական ֆիրմաները `գրասենյակներ ունենալով Տորոնտոյում, Կալգարիում, Հյուսթոնում և Շրի Լանկայում: 2003 թվականին asonեյսոնը առաջադրվել է Ernst & Young- ի «Տարվա ձեռնարկատեր» անվանակարգում, իսկ Globe and Mail- ում ճանաչվել է որպես Կանադայի լավագույն քառասուն տասներկու տարեկաններից մեկը 2004 թվականին: asonեյսոնը գործում էր «Նավանտիս» -ը մինչև 2013 թվականը:

Գործող բիզնեսներից բացի, asonեյսոնը եղել է հրեշտակների ակտիվ ներդրող և օգնել է բազմաթիվ ֆիրմաների գնալ մասնավորից պետական, այդ թվում ՝ Graphene 3D Labs (որի նախագահն էր նա), THC Biomed և Biome Inc: Նա նաև օժանդակել է մի քանի մասնավոր ձեռնարկությունների ձեռքբերմանը: պորտֆելային ընկերություններ, այդ թվում ՝ Vizibility Inc. (Allstate Legal– ին) և Trade-Settlement Inc. (Virtus LLC– ին):

2012-ին Jեյսոնը թողեց Navantis- ի ամենօրյա գործողությունը `իոտումը կառավարելու համար, որը նախկինում հրեշտակների ներդրումն էր: Իր արագ օրգանական և անօրգանական աճի շնորհիվ iotum- ը երկու անգամ ընդգրկվեց Inc Magazine հեղինակավոր Inc 5000 ամենաարագ զարգացող ընկերությունների ցուցակում:

Asonեյսոնը եղել է Տորոնտոյի համալսարանի, Ռոտմանի կառավարման դպրոցի և Քուինսի համալսարանի բիզնեսի հրահանգիչ և ակտիվ խորհրդատու: Նա հանդիսանում էր ԵՊՕ-ի Տորոնտոյի 2015-2016թթ.

Արվեստների հանդեպ կյանքի տևական հետաքրքրությամբ ՝ Jեյսոնը կամավոր աշխատել է որպես Տորոնտոյի համալսարանի (2008-2013) և Կանադական բեմի (2010-2013) արվեստի թանգարանի տնօրեն:

Jեյսոնը և նրա կինը ունեն երկու դեռահաս երեխա: Նրա հետաքրքրությունները գրականությունն է, պատմությունը և արվեստը: Նա ֆունկցիոնալորեն երկլեզու է `ֆրանսերեն և անգլերեն լեզուներով: Նա ընտանիքի հետ ապրում է Էռնեստ Հեմինգուեյի Տորոնտոյի նախկին տան մոտ:

Ավելին ՝ ուսումնասիրելու համար

headsets

10-ի 2023 լավագույն ականջակալները անխափան առցանց բիզնես հանդիպումների համար

Սահուն հաղորդակցություն և մասնագիտական ​​փոխազդեցություն ապահովելու համար հուսալի և բարձրորակ ականջակալ ունենալը կարևոր է: Այս հոդվածում ներկայացնում ենք 10 թվականի լավագույն 2023 ականջակալները՝ առցանց բիզնես հանդիպումների համար։

Flex Working. Ինչու՞ այն պետք է լինի ձեր բիզնեսի ռազմավարության մի մասը:

Ավելի շատ ձեռնարկություններ, որոնք ճկուն մոտեցում են որդեգրում աշխատանքների կատարման հարցում, ժամանակը նույնպես չի՞ սկսվում: Ահա թե ինչու:

10 բան, որոնք ձեր ընկերությունն անդիմադրելի են դարձնում բարձր տաղանդ ներգրավելու ժամանակ

Ձեր ընկերության աշխատավայրը արդարացնու՞մ է բարձր աշխատող աշխատողների սպասելիքները: Հաշվի առեք այս հատկությունները, նախքան ձեռք մեկնեք:
Ոլորել դեպի սկիզբ