Resources

Flex Working: Эмне үчүн ал сиздин бизнес стратегияңыздын бир бөлүгү болушу керек?

Бул билдирүүнү бөлүшүү

“Жумуш-жашоо балансы” түшүнүгү көп жылдардан бери айтылып келе жатат жана азыр дүйнө жүзү боюнча чоң шаарлардагы заманбап жумуш орундарында бекемделген жана жайылтылган “интегралдык” мамилени көбүрөөк камтуу үчүн өнүккөн. Кызматкерлерине жумушчу жана жашоо позицияларынын ортосундагы шайкештикти камсыз кылган бизнес, келечектеги ой жүгүрткөн жана акыл-эс жөндөмдүүлүгүнө көңүл буруп, анын адамдарын кармап туруу.

Бул интеграцияланган жашоо образына ээ болуу үчүн ийкемдүүлүк философиясы колдонулат. Flex working кызматкерлерге дагы эле жемиштүү, бирок ыңгайлаштырылган иштөө варианттарын сунуштайт. Биз көнүп калган 9дан 5ке чейинки моделдин ордуна, ийкемдүү иштөө башка конструкцияны сунуштайт. Мурда кызматкерге берилген жеңилдик азыр нормага айланып, төмөнкүдөй иштөө тартибин камтыйт:

  • ийкемдүү иштөөЖумуш бөлүшүү: эки адам бүтүрүүчү бир жумушту бөлүштүрүү
  • Алыстан иштөө: Телекоммуникация жана жолугушуу программасы аркылуу бир нече сааттан кийин саат
  • Жылдык жумуш сааттары: Кызматкерлердин сааттары жумага же айга эмес, жыл боюнча бөлүнөт, ошондуктан, жылдын сааттары иштегенге чейин, ал бүтөт.
  • Кысылган сааттар: Иштелген сааттар макулдашылган, бирок бир нече күнгө таралат
  • Катуу сааттар: бир жумуш ордунда кызматкерлер же бөлүмдөр үчүн ар кандай баштоо, тыныгуу жана бүтүрүү убакыттары

Мунун баары үй-бүлөсү бар эмгекчил кызматкерлер үчүн абдан пайдалуу; мектепке кайра баргысы келет же күйүп кетүүдөн сактанууну каалагандар, бирок ийкемдүү иштөө компаниянын көз карашын, прогрессин жана жалпы ден соолугун кантип алдыга жылдырат? Бул бизнес үчүн эмне бар жана эмне үчүн керек учурдагы тенденция менен ийилип?

Жумуш орду ийкемдүү иштөөнү колдогондо, бул конкреттүү иш чөйрөсүнө катышууну каалаган талапкерлерди тартуусу мүмкүн. Ошондуктан, жалдоо, ошондой эле кармап туруу күчөтүлөт. Мындан тышкары, сиз талапкерлердин пулун көбөйтө аласыз. Ийкемдүү жумуш параметрлери сиз жасай аласыз дегенди билдирет мыкты талант тандоо аймактагы же көчүрүүнү каалагандардан эмес, каалаган географиялык жерден.

Бул сиздин бизнесиңизди эң ​​жагымдуу кылат. Технологиялар биздин колубузда болгондуктан, кызматкерлер жогорку деңгээлде иштеши үчүн кеңседе болбошу керек. Жолугушуулар, синхрондоштуруулар, кармашуулар, мунун бардыгын жолугушуунун программалык камсыздоосу аркылуу жасоого болот, кызматкерлерге көбүрөөк түрткү берүүгө жана жумуштан чыгууга түрткү берүүгө мүмкүнчүлүк берет, анткени алар жумуш тартибинде жана жашоосунда айдоочунун ордунда турушат. Эгерде алар өз милдеттерин аткарууга жооптуу болсо, анда алар келишип, макулдашылганда ишти бүтүрүшү керек. Бул эки тарапка тең пайдалуу жана узак мөөнөттүү келечекте стрессти жана чарчоону азайтат жана жалпысынан жакшыраак тең салмактуулукту камсыз кылуу үчүн көбүрөөк багытталган стратегияны жайылтат.

Ийкемдүү иштөө дегенди билдирет, кызматкерлер качан баштоону жана бүтүрүүнү каалаган убакта тандап ала алышат жана алар өздөрүн эң чыгармачыл сезген убакта үзгүлтүксүз иштей алышат. Жеке иш стилин акылга сыярлык чектерде кубаттоо компаниянын канааттануусун жана моралдык абалын жакшыртат, ошондой эле жумушка келбей калуу азаят жана кечигүүлөр азыраак фактор болуп калат. Сиздин бизнесиңизге жараша, бул иштин камтылышын жакшыртат жана бөлүм үчүн азыраак график түзүүнү билдирет. Мындан тышкары, пландаштыруу жогорку жана төмөнкү мезгилдерди жайгаштыруу, ал эми чыгымдарды үнөмдөө, бизнес талаптарына ылайык жүргүзүлүшү мүмкүн.

Кеңсе шаймандарыИйкемдүү жумушчу сценарийлерди ишке ашыруу транспорт, унаа токтотуучу жай жана столду бөлүшүү сыяктуу башка аймактарда чыгымдарды кыскартууну билдирет. Саякат убактысын жана физикалык кеңсе мейкиндигин кыскартуу көмүртек изиңизди азайтат күйүүчү май керектөөнү кыскартуу менен, кагаз, коммуналдык кызматтар жана жабдуулар. Аны сандар менен айтсак, орто эсеп менен ишканалар айланасында үнөмдөй алышат Үйдөн иштеген бир кызматкерге жылына 2,000 доллар.

Flex жумуш бизнеске жана кызматкерлерге жашоону колдон чыгарбастан жакшы иштерди жасоонун пайдасын сунуштайт. Callbridge менен, жогорку калибрдеги өндүрүмдүүлүк жогорку сапаттагы байланыштар аркылуу сезилет. Сенин колуңдан келет эс ал Сиздин кызматкерлердин байланыш муктаждыктары канааттандырылган, ал эми кардардын күтүүлөрүнөн ашкандыгын билүү. Callbridge программасы жогорку тактыктагы веб жана видео жолугушууларды камсыз кылат, конференц-байланыш жана ишенимдүү байланыш жана кызматташуу үчүн SIP жолугушуу бөлмөлөрү.

Бул билдирүүнү бөлүшүү
Сара Аттеби

Сара Аттеби

Кардарлардын ийгиликтүү менеджери катары, Сара кардарлар татыктуу кызматты алып жаткандыгына ынануу үчүн iotumдогу ар бир бөлүм менен иштешет. Анын ар башка тармактары, үч башка континентте ар кандай тармактарда иштеп, ар бир кардардын муктаждыктарын, каалоолорун жана кыйынчылыктарын терең түшүнүүгө жардам берет. Бош убактысында, ал жалындуу сүрөт тартуучу жана мушташ өнөрү.

Көбүрөөк изилдөө

кийилген

Онлайн бизнес жолугушуулары үчүн 10-жылдын 2023 мыкты гарнитурасы

Ыңгайсыз байланышты жана профессионалдык өз ара аракеттенүүнү камсыз кылуу үчүн ишенимдүү жана сапаттуу гарнитурага ээ болуу зарыл. Бул макалада биз онлайн бизнес жолугушуулары үчүн 10-жылдын мыкты 2023 гарнитурасын сунуштайбыз.

Эң мыкты таланттарды тартууда компанияңызды кайтарылгыс кылган 10 нерсе

Сиздин компаниянын жумуш орду жогорку натыйжалуу кызматкерлердин үмүтүн актайбы? Колуңузду сунардан мурун ушул сапаттарды эске алыңыз.

Ушул жылдын декабрь айында, Бизнес чечимдериңизди жыйынтыктап алуу үчүн, экранды бөлүшүүнү колдонуңуз

Эгерде сиз компанияңыздын жаңы жылдык резолюцияларын бөлүшүү үчүн Callbridge сыяктуу экранды бөлүшүү кызматын колдонбосоңуз, анда сиз жана сиздин кызматкерлер эч нерсени байкабай жатышат!
Жылдыруу үчүн Top