ແນວຄວາມຄິດຂອງ "ຄວາມສົມດຸນໃນຊີວິດການເຮັດວຽກ" ໄດ້ສ້າງຂື້ນມາເປັນເວລາຫລາຍປີແລ້ວແລະປະຈຸບັນ, ມັນມີການພັດທະນາໃຫ້ມີຫຼາຍວິທີການທີ່“ ປະສົມປະສານເຂົ້າກັນ” ທີ່ ກຳ ລັງເສີມສ້າງແລະສະສົມຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ທັນສະ ໄໝ ໃນຕົວເມືອງໃຫຍ່ທົ່ວໂລກ. ທຸລະກິດທີ່ໃຫ້ພະນັກງານຂອງຕົນມີຄວາມກົມກຽວກັນລະຫວ່າງບັນດາອົງກອນ ຕຳ ແໜ່ງ ເຮັດວຽກແລະການ ດຳ ລົງຊີວິດເປັນແນວຄິດໃນຕໍ່ ໜ້າ ແລະມີສະຕິດ້ວຍຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງລະມັດລະວັງຕໍ່ຄື້ນຄວາມຄິດແລະການຮັກສາໄວ້ຂອງຄົນລາວ.
ເພື່ອໄດ້ມາຈາກການ ດຳ ລົງຊີວິດແບບປະສົມປະສານນີ້, ປັດຊະຍາຂອງຄວາມຍືດຍຸ່ນຈະຖືກ ນຳ ໃຊ້. ການເຮັດວຽກແບບ Flex ເຮັດໃຫ້ທາງເລືອກໃນການເຮັດວຽກຂອງພະນັກງານທີ່ຍັງຜະລິດຕະພັນແຕ່ມີຄວາມນິຍົມຫຼາຍ. ແທນທີ່ຈະເປັນຕົວແບບ 9 ເຖິງ 5 ທີ່ພວກເຮົາທຸກຄົນເຕີບໃຫຍ່ມາແລ້ວ, ການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຍຸ່ນໄດ້ສະ ເໜີ ການກໍ່ສ້າງທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ສິ່ງທີ່ຄັ້ງ ໜຶ່ງ ພະນັກງານ ກຳ ລັງປະຕິບັດຕາມມາດຕະຖານເພື່ອປະກອບມີການຈັດການເຮັດວຽກເຊັ່ນ:
- ການແບ່ງປັນວຽກ: ແບ່ງວຽກ ໜຶ່ງ ໃຫ້ຄົນສອງຄົນເຮັດ ສຳ ເລັດ
- ການເຮັດວຽກຫ່າງໄກສອກຫຼີກ: ການເຮັດວຽກເປັນຊົ່ວໂມງໃນໄລຍະຫ່າງໄກສອກຫຼີກຜ່ານໂທລະຄົມມະນາຄົມແລະຊອບແວການປະຊຸມ
- ຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກປະ ຈຳ ປີ: ຊົ່ວໂມງຂອງພະນັກງານຖືກແບ່ງອອກເປັນປີແທນທີ່ຈະເປັນ ໜຶ່ງ ອາທິດຫລືເດືອນ, ສະນັ້ນ, ຕາບໃດທີ່ຊົ່ວໂມງຂອງປີ ກຳ ລັງເຮັດວຽກ, ກໍ່ຈະ ສຳ ເລັດ
- ຊົ່ວໂມງທີ່ຖືກບີບອັດ: ຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກແມ່ນຖືກຕົກລົງກັນແຕ່ໄດ້ແຜ່ລາມອອກໄປເລື້ອຍໆ
- ຊົ່ວໂມງທີ່ຢຸດເຊົາ: ເວລາເລີ່ມຕົ້ນທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ເວລາພັກຜ່ອນແລະເວລາ ສຳ ເລັດຮູບ ສຳ ລັບພະນັກງານຫຼືພະແນກຕ່າງໆໃນບ່ອນເຮັດວຽກດຽວກັນ
ນີ້ແມ່ນຜົນປະໂຫຍດຫຼາຍ ສຳ ລັບພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກ ໜັກ ທີ່ມີຄອບຄົວ; ຕ້ອງການທີ່ຈະກັບໄປໂຮງຮຽນຫຼືຜູ້ທີ່ ກຳ ລັງຊອກຫາການຊີ້ ນຳ ຢ່າງຈະແຈ້ງຈາກການເຜົາຜານ, ແຕ່ວ່າການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຍຸ່ນເຮັດແນວໃດໃຫ້ມີວິໄສທັດ, ຄວາມກ້າວ ໜ້າ, ແລະສຸຂະພາບໂດຍລວມ? ມັນມີຫຍັງຢູ່ໃນທຸລະກິດ, ແລະເປັນຫຍັງທ່ານຄວນ ງໍກັບແນວໂນ້ມປະຈຸບັນ?
ໃນເວລາທີ່ບ່ອນເຮັດວຽກເຮັດໃຫ້ວຽກງານມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ມັນອາດຈະດຶງດູດຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ຕ້ອງການເຂົ້າຮ່ວມໃນສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກສະເພາະນັ້ນ. ສະນັ້ນ, ການຮັບສະ ໝັກ ພະນັກງານແມ່ນໄດ້ຮັບການປັບປຸງກໍ່ຄືການຮັກສາໄວ້. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ທ່ານສາມາດເພີ່ມກຸ່ມຜູ້ສະ ໝັກ. ທາງເລືອກໃນການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນຫມາຍຄວາມວ່າທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ ເລືອກເອົາພອນສະຫວັນທີ່ດີທີ່ສຸດ ຈາກສະຖານທີ່ໃດທາງພູມສາດຫຼາຍກ່ວາຜູ້ທີ່ຢູ່ໃນພື້ນທີ່ຫລືຜູ້ທີ່ມີຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ຈະຖືກຍົກຍ້າຍ.
ມັນເຮັດໃຫ້ທຸລະກິດຂອງທ່ານມີຄວາມປາຖະ ໜາ. ດ້ວຍເຕັກໂນໂລຢີຢູ່ປາຍນິ້ວມືຂອງພວກເຮົາ, ພະນັກງານບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຢູ່ໃນຫ້ອງການເພື່ອເຮັດວຽກທີ່ສູງ. ການປະຊຸມ, ການຊິ້ງຂໍ້ມູນ, ການຈັບຕົວ, ສິ່ງເຫລົ່ານີ້ລ້ວນແຕ່ສາມາດເຮັດໄດ້ຜ່ານໂປແກຼມປະຊຸມ, ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ພະນັກງານມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະຖືກຂັບໄລ່ໃຫ້ອອກວຽກເພາະວ່າພວກເຂົາຢູ່ໃນບ່ອນນັ່ງຂອງຄົນຂັບຂອງຕາຕະລາງການເຮັດວຽກແລະຊີວິດຂອງພວກເຂົາ. ຖ້າພວກເຂົາຮັບຜິດຊອບຕໍ່ ຄຳ ໝັ້ນ ສັນຍາເວລາຂອງພວກເຂົາເອງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ພວກເຂົາຄາດວ່າຈະສະແດງແລະເຮັດວຽກໃຫ້ ສຳ ເລັດເມື່ອຕົກລົງກັນ. ມັນມີຜົນປະໂຫຍດເຊິ່ງກັນແລະກັນແລະໃນໄລຍະຍາວຈະຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນຄວາມເຄັ່ງຕຶງແລະຄວາມອິດເມື່ອຍ, ແລະສົ່ງເສີມຍຸດທະສາດທີ່ສຸມໃສ່ຫຼາຍກວ່າເກົ່າເພື່ອເຮັດໃຫ້ມີຄວາມສົມດຸນກັນໂດຍລວມ.
ການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ ໝາຍ ຄວາມວ່າພະນັກງານສາມາດເລືອກເວລາທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການເລີ່ມຕົ້ນແລະ ສຳ ເລັດ, ແລະພວກເຂົາສາມາດເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ມີການລົບກວນໃນເວລາທີ່ພວກເຂົາຮູ້ສຶກວ່າມີຄວາມຄິດສ້າງສັນທີ່ສຸດ. ການກະຕຸກຊຸກຍູ້ຮູບແບບການເຮັດວຽກສ່ວນຕົວໃນຂອບເຂດ ຈຳ ກັດທີ່ສົມເຫດສົມຜົນເຮັດໃຫ້ຄວາມເພິ່ງພໍໃຈແລະຄວາມບໍລິສັດຂອງບໍລິສັດ, ບວກກັບການບໍ່ມີສະຕິຖືກຫຼຸດລົງແລະການອົດອາຫານກໍ່ກາຍເປັນປັດໃຈ ໜຶ່ງ. ອີງຕາມທຸລະກິດຂອງທ່ານ, ນີ້ ໝາຍ ຄວາມວ່າການປັບປຸງການຄຸ້ມຄອງການເຮັດວຽກໃຫ້ດີຂື້ນແລະມີໂຄງສ້າງການຈັດຕາຕະລາງເວລາທີ່ ໜ້ອຍ ລົງ ສຳ ລັບພະແນກ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ການຈັດຕາຕະລາງເວລາສາມາດປະຕິບັດໄດ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງທຸລະກິດ, ປະຫຍັດຕົ້ນທຶນໃນຂະນະທີ່ ເໝາະ ສົມກັບໄລຍະເວລາທີ່ສູງແລະຕ່ ຳ.
ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດສະຖານະການການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ ໝາຍ ຄວາມວ່າຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສາມາດຖືກຕັດລົງໃນຂົງເຂດອື່ນໆເຊັ່ນການຂົນສົ່ງ, ບ່ອນຈອດລົດແລະການແລກປ່ຽນໂຕະ. ຫຼຸດຜ່ອນເວລາເດີນທາງແລະສະຖານທີ່ ສຳ ນັກງານທາງກາຍະພາບ ຫຼຸດລົງຮ່ອງຮອຍກາກບອນຂອງທ່ານ ໂດຍການຕັດການຊົມໃຊ້ນໍ້າມັນເຊື້ອໄຟ, ເຈ້ຍ, ເຄື່ອງໃຊ້ໄຟຟ້າ, ແລະອຸປະກອນຕ່າງໆ. ເພື່ອໃຫ້ມັນເຂົ້າໄປໃນຕົວເລກ, ໂດຍສະເລ່ຍ, ທຸລະກິດສາມາດປະຫຍັດປະມານ 2,000 ໂດລາຕໍ່ພະນັກງານຕໍ່ປີເຮັດວຽກຈາກເຮືອນ.
ວຽກງານ Flex ເຮັດໃຫ້ທຸລະກິດແລະພະນັກງານມີປະໂຫຍດໃນການຜະລິດວຽກທີ່ດີໂດຍບໍ່ຕ້ອງເສຍຊີວິດ. ດ້ວຍ Callbridge, ສະມັດຕະພາບການຜະລິດສູງມີປະສົບການຜ່ານການເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ. ເຈົ້າສາມາດ ພັກຜ່ອນຮັບປະກັນ ການຮູ້ຄວາມຕ້ອງການການສື່ສານຂອງພະນັກງານຂອງທ່ານແມ່ນບັນລຸໄດ້ໃນຂະນະທີ່ຄວາມຄາດຫວັງຂອງລູກຄ້າຂອງທ່ານແມ່ນເກີນ. ຊອບແວຂອງ Callbridge ສະຫນອງການປະຊຸມເວັບແລະວິດີໂອທີ່ມີຄວາມລະອຽດສູງ, ການຮຽກປະຊຸມ ແລະຫ້ອງປະຊຸມ SIP ສໍາລັບການເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ເຊື່ອຖືໄດ້ແລະການຮ່ວມມື.