Ажлын байрны чиг хандлага

Ил тод хүлээлт

Энэ бичлэгийг хуваалц

Хийх гэж байгаа зүйлийнхээ үндэс суурийг хэрхэн олж авах вэ? Өдөр тутмын харилцаанд харилцаа холбоогоо сайжруулахад юу тусалдаг вэ? Та нийтлэг зорилгодоо хүрэхийн тулд хаанаас эхэлдэг вэ? Жинхэнэ солилцоо. Эмзэг байдал. Ил тод байдал. 

YouTube видео

Зорилго тавих

Манай COO, Ноам уулзалт бүрийн эхэнд нэг минут зарцуулж, хийхийг хүсч буй зүйлээ: уулзалтынхаа хүрээнд болон түүний эргэн тойронд хэрэгжүүлж буй төслүүд, урт хугацааны зорилтуудаа шийддэг. Тэмдэглэл хөтөлж, хүлээлт тодорхой болж, уулзалт үргэлжилж байна. Өдөр бүр, уулзалт, долоо хоног бүрийн эхэн үед зорилгоо тунхаглах нь танай компанийн жолоодох гэж байгаа гол зүйлийг нарийвчлан судлахад тусалдаг.

Шударга байдлаар оролцдог

Энэхүү хамтын ажиллагааны хамгийн чухал хэсэг бол мэдрэмж юм жинхэнэ хэлэлцүүлэг - Хэрэв та юуны төлөө, ямар зорилготой ажиллаж байгаагаа тохирохгүй бол үүн дээр ажиллах нь утгагүй юм.

Хүмүүс үерхлийн мэдрэмжийг дагаж мөрдөж байгаа хүмүүс болон хамт ажилладаг хүмүүсээс хоёуланг нь үнэлдэг. Тэд үүнийг мэдэхийг хүсч байна тэднээс юу хүлээж байгаа нь танаас бас шаардагдана: нийтлэг зорилгод тууштай хандах. Багаа багтааж, урагш ахиулах зорилго тавих цаг гаргах нь бизнесийн бүтээлч загварт чухал нөлөөтэй.

Урт жагсаалтууд

Хурал нь уулзалтаас үүдэлтэй гэдгийг бүү мартаарай: зорилго тус бүр дээр тэмдэглэл хөтлөх, түүнд хүрсэн эсэх нь дараагийн уулзалтад зориулж хийх ажлын жагсаалтыг нэмэгдүүлэхэд түлхэц болно. Энэ нь тийм ч муу зүйл биш юм. Энэ ч утгаараа та өөрийн хүлээлтийг хангаж байгаа эсэхээ идэвхтэй шалгаж, зарим үед хэзээ ч гэрэл үзэхгүй юм шиг санагдах төслийн чухал зорилтуудыг хэрэгжүүлж байна. 

Манай орчин үеийн ажлын орчин хангалтгүй байгаа нь компаний зорилго тодорхой эсвэл эмзэг байдлыг авч үздэг. Үүний үр дүнд олон ажил олгогчид өөрсдийн зорилгод хүрэхгүй байгаад бухимддаг. Иймээс хүний ​​элементийг албан өрөөндөө оруулах нь зайлшгүй чухал юм. Ажилтнуудаа нийтлэг зорилгод хамруулах. Хуваалцах дадал хэвшүүл.

Өөрийн хүлээлттэй уулзах

Зорилго тодорхойлох, чин сэтгэлээсээ ярилцах, хамтын хүчин чармайлт гаргах нь бүхэлдээ цэцэглэн хөгжих боломжтой амжилттай, жинхэнэ оффисын орчныг бий болгох магадлалыг сайжруулна. Энэ нь чамаас эхэлнэ. Тариагүй зүйлээ хурааж чадахгүй гэдгээ бид бүгд мэднэ; Та бүгд ижил зүйлийг тариалж байгаа эсэхээ шалгаарай.

Энэ бичлэгийг хуваалц
Мэйсон Брэдлигийн зураг

Мейсон Брэдли

Мейсон Брэдли бол маркетингийн маэстро, олон нийтийн мэдээллийн хэрэгслийг мэддэг, үйлчлүүлэгчдийн амжилтын аварга юм. Тэрээр FreeConference.com гэх мэт брэндүүдийн агуулгыг бий болгоход туслах зорилгоор олон жилийн турш iotum компанид ажиллаж байна. Пина колада хайрлах, бороонд автахаас гадна Мэйсон блог бичих, блокчэйн технологийн талаар унших дуртай. Түүнийг оффист байхгүй үед та түүнийг хөл бөмбөгийн талбай дээрээс, эсвэл Бүх хоол хүнсний “Идэхэд бэлэн” булангаас барьж магадгүй юм.

Илүү ихийг судлах

Зөөврийн компьютер дээр ширээний ард сууж, эмх замбараагүй ажлын хэсэгт дэлгэцэн дээр эмэгтэйтэй чатлаж буй эрэгтэйн мөрний дээгүүр харагдана.

Вэбсайт дээрээ томруулах холбоос оруулахыг хайж байна уу? Хэрхэн гэдгийг эндээс үзнэ үү

Хэдхэн алхмын дараа та Zoom холбоосыг вэбсайтдаа оруулах нь амархан гэдгийг харах болно.
TOP хүртэл гүйлгэж