Talooyinka Shirarka ee ugu Fiican

9 Siyaabood oo Lagu Hormariyo Wax Soo Saarka Kooxda iyo Waxtarkooda

La qaybso Post this

Koox ka kooban saddex qof ayaa ku soo xoomay laptop-ka miiska shaqada ee goobta shaqada ee qorraxdu ka dhacdo, iyagoo ku sheekaysanaya kuna qoraya buug yarBal qiyaas haddii aan haysan lahayn 25 saacadood maalintii. Sidee shirkaddaadu u wanaajin kartaa 60-ka daqiiqo ee dheeriga ah? Immisa wax soo saar kooxeed ayaa cirka isku shareeraya? Waxaa laga yaabaa inay jiraan kun siyaabood oo aad uga faa'iideysan karto waqtigaas.

Nasiib darro, maadaama qofna uusan ka waqti badnayn qofka ku xiga, waxay ku timaaddaa inaad u isticmaasho wixii lagu siiyay sida ugu hufan ee suurtogalka ah, gaar ahaan marka la eego wax soo saarka kooxda. Waxay ku saabsan tahay inaad ka shaqeyso caqli badan, ma ahan wax adag, sax?

Akhriso dhowr dariiqo oo aad ku xoojin karto sida kooxdaadu si wada jir ah ugu wada shaqeyso iyo sida aad u kobcin karto xeeladaha horay loo dhigay, laakiin marka hore:

Waa maxay macnaha wax soosaarka kooxdu?

Waxsoosaarka kooxda waxaa loola jeedaa sida wax ku oolka ah ee kooxdaadu aysan u luminin waqti, dadaal iyo dhaqaale. Marka tayada, waxtarka iyo tirada la isu dheellitiro, wax soo saar ayaa la abuuraa. Tan macnaheedu waa:

  • Qadarka wanaagsan ee hawlaha ayaa lagu dhammeeyaa waqtigii loogu talagalay
  • Hawsha iyo alaabooyinka la soo diray ayaa si wanaagsan oo daacadnimo leh loo qabtay
  • Waxyaabaha mudnaanta sare leh waxaa lagu buuxiyaa daryeel iyo tixgelin

Markay waqti iyo dadaal la kulmaan diiradda, waxsoosaarku waa natiijo dabiici ah. Habka ugu dhaqsaha badan ee lagu gaadho wax soo saar iyadoo aan lumin waqti iyo dadaal waa isgaarsiin cad oo kooban.

Waa maxay arrimaha saameynaya wax soo saarka kooxda?

Haweeneyda caadiga ah ee ganacsiga ku tiirsan hal gacan oo miiska shaqada ah iyadoo gacanta ku heysa laptop furan oo ay ka aqrineyso gacanta kaleDabcan waxaa jira doorsoomayaal fara badan markay tahay taageerida sida kooxdaadu u shaqeyso. Waxaa jira waxyaabo aanad u badali karin sida masiibo caalami ah, tusaale ahaan. Si kastaba ha noqotee, waxaa jira arrimo badan oo aad beddeli karto sida caadooyinka wada xiriirka, yoolalka, ka qayb qaadashada shaqaalaha, bay'ada shaqada, dhaqanka shirkadda, iwm.

Waa kuwan xeelado dhowr ah oo lagu boodo oo lagu dhiirrigeliyo wax soo saar ku saabsan arrimo gebi ahaanba gacantaada ku jira:

  • Ka hadal waxyaabaha laga filayo
    Kumaa sameynaya Waa maxay xeerarka aasaasiga ahi? Goorma ayey tahay waqtiga kama dambaysta ah? Waa maxay natiijada la doonayo? Laga soo bilaabo bilowgii, hubi in xubnaha kooxdu ka warqabaan doorarka iyo waajibaadka, iyo jaangooyooyinka jidka. Kooxda ma looga baahan yahay inay si joogto ah uga qayb galaan shirarka khadka tooska ah? E-maylada ma u baahan yihiin in isla markiiba laga jawaabo? Wadahadalka fiidiyowgu ma laga hormariyaa mawduuca emaylka? Ka dhig isgaarsiinta mid cad oo ka hor mari waxa muhiimka kuu ah adiga oo iska hubinaya soo noqnoqda si aad uga fogaato in meesha laga baxo
  • Talo-bixinta Doonta ee ku habboon Dhaqanka Shirkadda
    Diyaargarowga macnaheedu waa kooxdaadu way sii kordheysaa sidoo kale ganacsiguna wuu kobcayaa! Wareysiga iyo habka xulashada musharraxiinta waxay qaadan kartaa waqti iyo dadaal badan, sidaa darteed hubi in kulankaaga internetka uu hodan ku yahay su'aalaha wareysiga ee ku siinaya inaad si fiican uga fahanto khibradooda, anshaxa shaqada iyo awoodda aad ula socon karto socodka shirkadda. U sheeg iyaga qaar ka mid ah mashaariicda hadda socda oo keenaya maareeyahooda cusub ee iman kara shirka fiidiyowga ee kulanka iyo salaanta.
  • Bixi Ama Raadso Tababar Si Aad Ugu Hormarin Karto Xirfadaha
    Maal gasho dadka horey ushaqeeyay ee cadeeyay daacadnimadooda. Kaliya maahan waxsoosaarka kooxdan xoojinaya, sidoo kale sidoo kale si weyn wuxuu hagaajiyaa haynta. Go'aami xirfadaha shaqaalahaaga iyo xirfadaha ay shirkaddaadu u baahan tahay si loo ogaado habka ugu habboon ee wax loo qaban karo. Falanqaynta farqiga ayaa tilmaami doonta waxa loo baahan yahay inay dhacaan marka xigta, laakiin xusuusnow inaad hesho ra'yigooda ku saabsan waxa ay doonayaan inay koraan, haddii kale, cidina kama qayb geli doonto. Kireyso tababare si aad uhogaamiso maskaxda ama fadhiyada koox yar adoo u maraya shirarka fiidiyowga, ama waxaad kaheli kartaa xulashooyinka tababarka khadka tooska ah adoo adeegsanaya Lynda.
  • Kor U Qaadida Waxqabadka Iyo Aqoonsiga
    Markuu shaqaaluhu ogaado in lagu qiimeeyo shaqadooda adag, wuxuu kusii socon doonaa inuu udhaqmo habkaas. Isku day inaad ugu dabaaldegto ku guuleysashadooda shirkad ballaaran oo emayl ah, ama ku dhawaaq bilowga kulanka khadka tooska ah. U oggolow fasax hore Jimcaha ama isticmaal barnaamij sida Lacag ahaan si loogu dabbaaldego guul yar iyo weyn. Sidoo kale, ha dhayalsan awooda isdhaafsiga dhalashada Slack!
  • Samee Jawaab-celin Jawaab celin ah
    Rumayso ama ha rumaysan, dadku runti way qaddariyaan jawaab celinta laakiin keliya marka lagu bixiyo qaab wax dhisaya oo lagu dhiibo fikir iyo daryeel. Jawaab celin tayo sare leh ayaa gabi ahaanba beddeli karta dhaqdhaqaaqa kooxda waxayna u horseedi kartaa wax soo saar kooxeed oo wanaagsan. Iskuday inaad ka fogaato xaaqida guud ee wararka guud isla markaana aad diiradda saarto waxqabadka iyo dhaqanka. Xullo inaad ku bixiso jawaab celin qadarin leh dadweynaha, oo ku soo bandhig fikradda fursadda wada hadalka 1: 1.
  • Kulamada Khadka Tooska ah Ka Dhig Kuwa Ka Qiimaha Badan
    Xul yeelo cida u baahan inay muujiso kulanka khadka tooska ah. Soo bandhig ajandaha kahor, noqo waqti ilaali oo duub kulanka marka ay ku habboon tahay kuwa aan iman karin. Ku dhammee waxyaabo ficil ah oo si ficil leh u qeexan sidaa darteed qof walba wuxuu saaran yahay waxa loo baahan yahay in la qabto iyada oo aan lumin waqtiga.
  • Arimaha Saxan ee Shaqada
    Waqti yar ku qaado si aad u ogaato halka ay ku jiraan waxqabadyada guud ee kooxdaada. Ma isgaadhsiin baa? Isku day a 15 kulan oo istaag ah halkii aad ka heli lahayd wax rasmi ah markaad u baahan tahay inaad ka wada hadashid cusbooneysiinta degdegga ah iyo ogeysiisyada. Ma ka badan tahay dhibaatada gadaal sida qaansheegadka iyo mushahar bixinta? Iskuday inaad fiiriso otomatiga nashaadaadyada noocan ah si aad uhesho waqti iyo boos.
  • Mudnaan siinta Caafimaadka Shaqaalaha
    Marka maskaxda, jirka iyo ruuxu iswaafajiyaan, waxaad filan kartaa wax soo saarka kooxda heerka sare. Isku day saacadaha shaqada ee rogrogmi kara, shirarka internetka ee iskaashiga ah waqtiyo macquul ah, isticmaal qalabka loo yaqaan 'ergonomic' iyo qalab raaxo leh, kuna dhiirrigeli barnaamijka fayoqabka.
  • Adeegso Qalabka Dijitaalka ee Saxda ah
    Waxsoosaarka kooxdaadu wuxuu kuxiranyahay agabka qalabka dhijitaalka ah ee aad haysato. Xullo tiknoolajiyad awood kuu siineysa xulashada isla markaana isu soo dhoweynaysa qof walba. Adeegso aaladaha maaraynta mashruuca iyo xalka wada hadalka fiidiyowga oo leh astaamo badan, iyo awood tayo sare leh oo maqal iyo muuqaal ah si aad kooxdaada u siiso gacanta sare.

Aragtida hore ee ninka ka shaqeynaya laptop-ka miiska shaqada satalaytka ee goobta shaqada casriga ah iyadoo haweeneyda asalka u fadhido miis kaleIyada oo loo marayo barnaamijka wada hadalka fiidiyowga ee sare ee 'Callbridge', waxaad la kulmi kartaa dareen sare u kaca ee wax soo saarka kooxda iyo hufnaantiisa. U oggolow qaybteeda qaababka sida Wadaagista Shaashadda, Qoraalka AI iyo Khadka tooska ah ee internetka Bixi isgaarsiinta habeysan ee socodka shaqada ee aan lala simin. U oggolow kooxdaada inay dareemaan inay is taageersan yihiin oo ay isula soo xiriiraan iyadoo loo marayo qaab farshaxan oo casri ah shirarka video taasi waxay kor u qaadeysaa wax soo saarka kooxda si ay kuugu soo bandhigaan sida ugu fiican.

La qaybso Post this
Alexa Terpanjian

Alexa Terpanjian

Alexa wuxuu jecel yahay inuu ku ciyaaro ereyadeeda adoo isku dhejinaya si ay u sameeyaan fikradaha la taaban karo oo la taaban karo oo la shiidi karo. Sheeko-sheege iyo run-sheege, waxay qortaa si ay u muujiso fikradaha horseeda saameynta. Alexa waxay kubilaawday shaqadeeda sidii naqshadeeye garaaf ah kahor intaysan bilaabin xiriir jaceyl xayeysiin iyo waxyaabo summad leh. Rabitaankeeda aan la dabooli karin ee ah in aysan waligeed joojin labada cunid iyo abuurista waxyaabaha ku hogaamiyay adduunka tiknoolajiyada iyada oo loo marayo iotum halkaas oo ay ugu qorto magacyada Callbridge, FreeConference, iyo TalkShoe. Waxay leedahay il hal abuur leh oo tababaran laakiin waa erey-yahan qalbiga ku jira. Haddii aysan si duurjoog ah uga garaacin laptop-keeda agteeda koob weyn oo kafee kulul ah, waxaad ka dhex heli kartaa istuudiyaha isboortiga ama xirxiraan boorsooyinkeeda safarka xiga.

Inbadan oo la baaro

iibgeysa

10ka Madax-madaxeed ee ugu Wanaagsan 2023 ee Kulamada Ganacsi ee khadka tooska ah

Si loo hubiyo wada-xiriir hufan iyo is-dhexgal xirfadeed, haysashada madax-madaxeed la isku halayn karo oo tayo sare leh waa lama huraan. Maqaalkan, waxaan ku soo bandhigaynaa 10-ka madax-madaxeed ee ugu sarreeya 2023 ee shirarka ganacsiga ee khadka tooska ah.

Sida Dawladuhu Uga Faa'iidaysanayaan Shirarka Fiidiyowga

Soo ogow faa'iidooyinka shirarka fiidiyowga iyo arrimaha amniga ee ay dawladuhu u baahan yihiin inay wax ka qabtaan wax kasta laga bilaabo fadhiyada golaha wasiirrada ilaa shirarka caalamiga ah iyo waxa aad raadinayso haddii aad ka shaqeyso dawladda oo aad rabto inaad isticmaasho shirarka fiidiyowga.
Scroll to top