તમે જે કરવા માંગો છો તેના મૂળમાં તમે કેવી રીતે પહોંચશો? દૈનિક ક્રિયાપ્રતિક્રિયામાં તમારા સંદેશાવ્યવહારને સુવ્યવસ્થિત કરવામાં તમને શું મદદ કરે છે? જ્યાં તમે સામાન્ય લક્ષ્યો હાંસલ કરવાનું શરૂ કરો છો અધિકૃત વિનિમય. નબળાઇ. પારદર્શિતા.

ગોલ સેટિંગ
અમારા સીઓઓ, નોઆમ, દરેક મીટિંગની શરૂઆતમાં એક મિનિટ લે છે કે તેઓ શું પ્રાપ્ત કરવા માંગે છે તે સમજાવે છે: મીટિંગમાં જ, તેની આસપાસના પ્રોજેક્ટ્સ અને લાંબા ગાળાના ધ્યેયો. નોંધ લેવામાં આવે છે, અપેક્ષાઓ સ્પષ્ટ કરવામાં આવે છે, અને મીટિંગ ચાલુ રહે છે. દરેક દિવસ, મીટિંગ અથવા અઠવાડિયાની શરૂઆતમાં ધ્યેયો જાહેર કરવાથી, તમારી કંપની જે મુખ્ય મુદ્દાને આગળ ધપાવવા માંગે છે તે સમજવામાં મદદ મળે છે.
પ્રામાણિક રૂપે રોકાયેલા
આ સહયોગનો સૌથી મહત્વપૂર્ણ ભાગ એ છે કે તમે શું કામ કરી રહ્યા છો અને કયા હેતુઓ સાથે કામ કરી રહ્યા છો તેના પર જો તમે સહમત ન હોવ, તો તેના પર કામ કરવાનો કોઈ અર્થ નથી.
લોકો જેમને અનુસરે છે અને જેમની સાથે તેઓ કામ કરે છે તેમના તરફથી પણ જોડાણની ભાવનાની પ્રશંસા કરે છે. તેઓ જાણવા માંગે છે કે તેમની પાસેથી જે અપેક્ષા રાખવામાં આવે છે તે જ તમારી પાસેથી પણ અપેક્ષા રાખવામાં આવે છે : સામાન્ય લક્ષ્યો પ્રત્યે પ્રતિબદ્ધતા. તમારી ટીમને આગળ ધપાવતા અને સમાવિષ્ટ લક્ષ્યો નક્કી કરવા માટે સમય કાઢવો એ રચનાત્મક વ્યવસાય મોડેલ માટે મહત્વપૂર્ણ છે.
લાંબી સૂચિ
ભૂલશો નહીં કે મીટિંગ્સ મીટિંગ્સને જન્મ આપે છે: દરેક ધ્યેયની નોંધ લેવાથી, અને તે પૂર્ણ થયા છે કે નહીં, આગામી મીટિંગ માટે લાંબી કરવા માટેની યાદી બનાવી શકાય છે. આ ખરાબ બાબત નથી . આ અર્થમાં, તમે સક્રિયપણે ખાતરી કરી રહ્યા છો કે તમે તમારી પોતાની અપેક્ષાઓ પૂરી કરી રહ્યા છો, અને મહત્વપૂર્ણ પ્રોજેક્ટ લક્ષ્યોને અનુસરી રહ્યા છો જે, ક્યારેક, એવું લાગે છે કે તેઓ ક્યારેય દિવસનો પ્રકાશ જોશે નહીં.
અમારું આધુનિક કાર્ય પર્યાવરણ કંપનીના લક્ષ્યની સ્પષ્ટતા અથવા નબળાઈને ધ્યાનમાં લેતું નથી. પરિણામે, ઘણા માલિકો જ્યારે પોતાના લક્ષ્યો પૂરા થતા નથી ત્યારે હતાશ થાય છે. આ જ કારણ છે કે તમારી officeફિસમાં માનવ તત્વ લાવવું આવશ્યક છે. તમારા કર્મચારીઓને સામાન્ય લક્ષ્યોમાં શામેલ કરો. શેર કરવાની પ્રેક્ટિસ બનાવો.
તમારી પોતાની અપેક્ષાઓને મળો
એકંદરે, ધ્યેય નિર્ધારણ, નિષ્ઠાવાન ચર્ચા અને સહયોગી પ્રયાસો એક સફળ, પ્રમાણિક ઓફિસ વાતાવરણ બનાવવાની શક્યતામાં વધારો કરશે જેમાં તમે બધા સંપૂર્ણ રીતે ખીલી શકો. તે તમારાથી શરૂ થાય છે. આપણે બધા જાણીએ છીએ કે આપણે જે વાવ્યું નથી તે આપણે લણી શકતા નથી; ખાતરી કરો કે તમે બધા સમાન વસ્તુઓ વાવી રહ્યા છો, તેમના વિશે પારદર્શક અપેક્ષાઓ સાથે.